臨港集團紀委“六舉措”抓實抓細紀檢工作
2月24日，臨港集團召開黨委會傳達學習區紀委六屆二次全會精神，并對年度黨風廉政建設工作意見進行專題研討，對標會議精神提出的新任務、新要求，提出“六舉措”常態化、清單化做實做細紀檢有關工作，并要求各部、各子公司以會議精神作為抓好黨風廉政和反腐倡廉工作的重要抓手，切實增強思想自覺和行動自覺。
一是全面夯實主體責任，強化政治監督。認真落實集團2022年度黨風廉政建設責任，強化黨委主責意識，特別是“一把手”切實履行全面從嚴治黨主體責任，以及“一崗雙責”意識，堅持把黨風廉政建設擺在突出位置。
二是同向發力同題共答，做實日常監督。起草2022年度黨風廉政及反腐敗工作要點，制定月工作監督任務清單、責任清單，常態化、清單化開展日常監督以及作風監督有關工作。
三是切實履行監督專責，抓好巡察整改。結合區紀委監委、高新區紀檢組工作要求，建立廉政風險一覽明細表，并明確個性化廉政清單。聚焦“三重一大”工作，進一步完善制度建設、項目審批以及各手續完善、流程規范。在巡察反饋整改的基礎上，做實做細做好問題整改的回頭看相關工作。
四是用好用足“四種形態”，形成強大震懾。結合集團各部門、各子公司工作實際，緊盯財務、前期、工程、計劃等資金密集的“人、崗、事”，加大懲治力度，嚴肅查處違規違紀等問題及信訪辦理，精準運用監督執紀“四種形態”，做到抓早抓小，防微杜漸。
五是結合以案四說，厚植企業文化。積極開展反腐倡廉教育，有效運用集團以每年5月10日舉辦的“5.10我要廉”—“守正固本，廉潔從業”黨風廉政主題日為契機，豐富形式載體，有序推進“以案四說”促“以案四改”相關工作，助推監督長效機制，把“說”和“改”有機結合，形成廉政教育文化拳拳“組合”。
六是加強學習教育，提升干部素質。組織紀檢干部學習黨的各路線方針政策及法律法規，積極鉆研紀檢監察業務，創新工作方式完善工作機制。并密切協助配合區紀委監委、聯系監督室以及高新區紀檢監察組工作，及時溝通，加強聯系，有效完成上級交辦的每一件工作。